Дисциплина: «Предпринимательская деятельность. Инициация стартап-проекта»
К какому рынку НТИ относятся распределенные системы беспилотных летательных аппаратов?
Аэронет
Маринет
Технет
Энерджинет
Что называется процессом введения в употребление новации?
Идея
Генерация
Проект
Инновация
Что означает A в технологии SMART-тест?
Конкретность
Измеримость
Достижимость
Выгодность
Временные рамки
Что относится к основным правилам и принципам построения эффективной коммуникации?
Ясность и конкретность
Научность
Подлинность и честность
Попустительство
Какой этап является третьим в процессе дизайн-мышления?
Эмпатия
Определение
Поиск идей
Прототипирование
Тестирование
Кто в проекте предоставляет группе обратную связь о том, как участники функционируют; часто полезен, когда коллектив хочет установить, оценить или изменить стандарты и процессы?
Наблюдатель (комментатор)
Маркетолог (продажник)
Серый кардинал
Вдохновитель
... – это социальная роль в проекте человека, который регулирует поток связи, старается сделать так, чтобы у всех была возможность выразить себя; мотивирует застенчивых членов команды предложить свои идеи и ограничивает тех, кто доминирует в разговоре; может предложить правила или стандарты, которые будут гарантировать, что каждый человек сможет высказаться.
Диспетчер
Ресурсник
Агрессор
Разработчик
Назовите стадию трансформирования группы в команду, на которой происходит обсуждение реализации идеи, столкновение интересов, мнений и точек зрения, борьба за лидерство и влияние в команде, накопление взаимных недовольств в работе, появление и активная фаза конфликтов.
Forming – формирование
Storming – конфронтация
Norming – нормирование
Performing – исполнительность
Outperforming – сверхпродуктивность
Adjourning/Reformation – расставание или переформирование
Укажите метод генерации идей, суть которого состоит в том, что изначально ведется поиск не решения проблемы, а того, как ее вызвать и что нужно, чтобы был нежелательный эффект.
Обратный мозговой штурм
Оператор РВС
Метод морфологического анализа
Мозговой штурм
Что называется основной темой или замыслом будущего проекта?
Проект
Идея
Инициатива
Развитие
Выберите базовые принципы работы в команде.
Стараться без страха высказывать свои идеи и мнение: даже если они кажутся не совсем нужными, они могут подтолкнуть команду к решению
Стараться указывать каждому на его/ее ошибки и неудачи, четко диктовать людям механизм их работы и действий: понижая статус других участников, удастся поддержать баланс в команде
Прислушиваться ко мнению каждого участника, по возможности давать слово всем: это позволит получить больше информации для анализа и создать атмосферу уважения в команде
Повышать вовлечённость участников в процесс, сделав цели и запланированные результаты проекта общим достоянием. Все члены команды должны понимать направление и траекторию движения
Какие навыки позволяет приобрести ТРИЗ?
Навык выявления сути задачи
Навык правильно определять основные направления поиска решений, не упуская моментов, мимо которых обычно проходишь
Навык находить решение задач, не прибегая к традиционному методу проб и ошибок
Навык творческого подхода в решении задач, который позволит повысить эффективность труда
Каких результатов позволяет достичь этап прототипирования в дизайн-мышлении?
Узнать новое
Устранить разногласия
Ошибаться быстро и дешево
Начать обсуждение
Управлять работой
Отметьте основные функции ТРИЗ.
Поиск творческого решения задач в различных областях
Решение изобретательской задачи так, чтобы на выходе был получен наиболее высокий коэффициент полезного действия
Творческое изобретательское решение задач любой сложности и направленности без перебора вариантов
Прогнозирование и получение перспективных решений, в том числе и принципиально новых
Как называется в проекте функциональная роль человека, который ищет и предоставляет экспертную информацию или собирает факты, имеющие отношение к проблеме, определяет, какой информации не хватает и какую нужно найти, прежде чем двигаться вперед, выполняет конкретные задачи и выбирает наиболее оптимальное решение?
Предприниматель (инициатор)
Маркетолог (продажник)
Организатор (ресурсник)
Технолог (информатор)
Отметьте основные признаки результата интеллектуальной деятельности (РИД).
Идеальность
Наличие «оболочки»
Интеллектуальная деятельность
Уникальность
Как называют того, кто знает, что данный объект станет трендом?
Бизнесмен
Трендсеттер
Трендспоттер
Трендвотчер
Какие элементы способствуют формированию успешной и эффективной команды?
Ориентация на личные цели
Выстроенные оптимальные процессы, способность выполнения задач
Невнимание к результатам работы и задачам
Межличностные отношения и общение, навыки командной работы
Личностный рост
Какой этап является первым в процессе дизайн-мышления?
Эмпатия
Определение
Поиск идей
Прототипирование
Тестирование
Что составляет левую ось приоритетов и инструментов НТИ?
Технологии и барьеры
Сервисы и сообщества
Рынки и ставки
Таланты и предприниматели
Что является основной целью ТРИЗ?
Поиск творческого решения задач в различных областях
Решение изобретательской задачи так, чтобы на выходе был получен наиболее высокий коэффициент полезного действия
Творческое изобретательское решение задач любой сложности и направленности без перебора вариантов
Прогнозирование и получение перспективных решений, в том числе и принципиально новых
Почему невозможно подобрать универсальную модель ролей, подходящую любому стартап-проекту?
У разных стартапов разные задачи и разные продукты, требующие своих сервисов, которые могут потребовать разной экспертизы
Продукт стартапа предопределяет рынок, на который команда будет его выводить в первую очередь, что может потребовать разного состава команды
У разных команд стартапов разные социальные связи и возможности по вовлечению людей
Верно всё перечисленное
Какой этап является четвертым в процессе дизайн-мышления?
Эмпатия
Определение
Поиск идей
Прототипирование
Тестирование
Сутью какого метода генерации идей является примерка на себя ролей мечтателя, реалиста и критика?
Обратного мозгового штурма
Метода Уолта Диснея
Метода морфологического анализа
Мозгового штурма
Согласно матрице развития участников команды проекта определите степень профессионализма и мотивации «разочаровавшегося ученика», который какое-то время проработал в команде или в подобных проектах и обладает теперь некоторой компетентностью, но энтузиазм угас.
Уровень профессионализма: низкий
Уровень мотивации: высокий
Уровень профессионализма: высокий
Уровень мотивации: низкий
Отметьте модели фундаментальных трансформаций для разрешения противоречий в ТРИЗ.
Разделение противоречивых свойств в пространстве
Разделение противоречивых свойств во времени
Разделение противоречивых свойств в структуре
Разделение противоречивых свойств в веществе, энергии, реализации модели
Укажите коммуникативные барьеры.
Неподходящий и отрицательный язык тела
Поведение, основанное на желании получить положительную обратную связь
Отсутствие уважения к собеседнику
Максимально конкретное описание ситуации или предоставление информации
Отметьте факторы, способствующие «подталкиванию» к активному поиску инновационной идеи.
Внезапные изменения в структуре отрасли или рынка
Неконгруэнтность – несоответствие между реальностью, какая она есть на самом деле, и нашими представлениями о ней
Изменения в восприятии, настроениях или ценностных установках
Изменение моды, появление новых трендов в поведении
Каких результатов позволяет достичь этап тестирования в дизайн-мышлении?
Улучшить прототип и решение
Лучше узнать пользователей
Проверить и улучшить POV
Начать обсуждение
Что представляет собой пятая промышленная революция?
Трансформацию в мировой промышленности, охватывающую вторую половину XIX и начало XX века
Массовый переход от ручного труда к машинному
Возврат рабочих в производственные цеха и объединение человеческого интеллекта, творческих способностей с возможностями машины
Альтернативное название цифровой революции конца XX - начала XXI веков
Что называется потребностью рынка, отрасли, конечных потребителей, отдельных регионов, под которую создается инновация?
Проект
Дефицит
Инициатива
Развитие
Выберите способы выхода из конфликта.
Выход из команды и проекта
Достижение компромисса
Спокойное и мудрое принятие точки зрения собеседника
Достижение сотрудничества
Что называют ключевыми научно-техническими направлениями, которые оказывают наиболее существенное влияние на развитие рынков НТИ?
Рынки НТИ
Стратегии развития
Инновации
Сквозные технологии
Какие способы следует применять для улучшения навыка общения с людьми и повышения эффективности коммуникации?
Общаясь с людьми, исключить жестикуляцию и стараться не выражать эмоции через мимику
Задавать вопросы и не отвлекаться от собеседника во время диалога
Повторять последние слова повествования собеседника в вопросительной форме – это поощрит его продолжить рассказ
Стараться не делать собеседнику комплименты – это отвлекает от сути разговора
Суть какого метода генерации идей состоит в поиске аналогий, позволяющих найти новый взгляд на проблему?
Обратного мозгового штурма
Метода Уолта Диснея
Метода аналогии, синектики
Мозгового штурма
Соотнесите критерий фильтра целей CLEAR с его значением.
Refinable – гибкий • Цель может изменяться в процессе выполнения. Важно ставить чёткие цели с твёрдым намерением их достичь, но быть готовым уточнять и корректировать их, если ситуация меняется или появляется новая информация. Следует быть готовым к переменам, держа в уме непредсказуемость будущего
Challenging – являющийся вызовом, побуждающий к действиям • Цель должна содержать истинный вызов, ведь мало кому интересно работать в проекте, в котором нет ни намека на борьбу
Legal – легальный • Цель должна быть законной и не нарушать равновесие в среде, не должна наносить вред окружающим людям
Emotional – эмоциональный • Цель должна быть эмоционально значимой для участников проекта, должна «откликаться», чтобы наполнять участников энергией и страстью, вызывать стремление к самоотдаче для достижения результата
Approachable – доступный • Достижение большой цели должно быть разбито на маленькие шаги – задачи. Это ускорит процесс и сделает его более эффективным
• Цель должна быть эмоционально значимой для участников проекта, должна «откликаться», чтобы наполнять участников энергией и страстью, вызывать стремление к самоотдаче для достижения результата
• Цель должна быть законной и не нарушать равновесие в среде, не должна наносить вред окружающим людям
• Цель может изменяться в процессе выполнения. Важно ставить чёткие цели с твёрдым намерением их достичь, но быть готовым уточнять и корректировать их, если ситуация меняется или появляется новая информация. Следует быть готовым к переменам, держа в уме непредсказуемость будущего
• Достижение большой цели должно быть разбито на маленькие шаги – задачи. Это ускорит процесс и сделает его более эффективным
• Цель должна содержать истинный вызов, ведь мало кому интересно работать в проекте, в котором нет ни намека на борьбу
Выберите перечень ролей команды проекта, которые относятся к функциональным ролям.
Инициатор, информатор, ресурсник, разработчик, продажник
Вдохновитель, гармонизатор, диспетчер, последователь
Агрессор, блокирующий, ищущий признание, шутник, серый кардинал
Комментатор, наблюдатель, примиритель, исповедник
... – это процесс создания, образования, формирования, произведения, творения, разработки и выработки новых идей.
Проектирование
Генерация идей
Дизайн-мышление
Поиск решений
Что называется структурой взаимодействия разных участников рынка, которые создают ценность, необходимую для удовлетворения конечного спроса?
Инициатива
Стартап
Бизнес-план
Цепочка создания ценности
Выберите источники и инструменты совершенствования hard и soft skills.
Обучение в вузе
Тренажерные и фитнес-залы
Онлайн- и офлайн-курсы, мастер-классы
Общение с носителями компетенций
Выработка навыков на практике, формирование автоматизма в поведении
... – это процесс введения в употребление новации.
... – это потребность рынка, отрасли, конечных потребителей, отдельных регионов под которую сознается инновация.
... проекта – это идентификатор, который позволяет отличить этот проект от всех остальных, содержащий основную информацию о проекте.
... – это набор действий для реализации идеи, осуществляемый по расписанию в условиях ограничений с целью создания нового продукта.
... – это способ передачи важной информации о конкретном предмете.
... проекта – это основная тема или замысел будущего проекта.
"Бизнес-..." – это продукт, который закрывает потребности, передавая ценность полезнее, чем другие продукты или конкуренты.
... – временное предприятие, созданное для того, чтобы найти масштабируемую бизнес-модель для выхода продукта на рынок.
... – это боль, которая сопровождается несоответствием ожидания и реальности и требует создания нового рационального решения.
Критический ... данных – временное предприятие, созданное для того, чтобы найти масштабируемую бизнес-модель для выхода продукта на рынок.
... – это структура взаимодействия разных участников рынка, которые создают ценность, необходимую для удовлетворения конечного спроса.
... стартап-проекта – это товары, услуги, технологии, разработанные методологии, определенные информационные материалы, результаты исследований, полученные в результате реализации проекта.
... подход – это способ передачи важной информации о конкретном предмете.
... – это нечто уникальное, появившееся недавно и предлагаемое для дальнейшего эффективного применения.
Основной идеей индустрии 4.0 является переход к ... системам.
Результатом ... промышленной революции стало внедрение и распространение поточного производства и поточных линий, то есть взаимосвязанного комплекса оборудования, работающего в заданном ритме, по единому технологическому процессу.
... революция - это смена технологической парадигмы, то есть, в первую очередь, смена комплекса ключевых технологий, которые лежат в основании производств.
Ключевыми аспектами ... промышленной революции являются автоматизация и роботизация производства.
Под термином «... революция» принято понимать качественные изменения, происходящие в обществе под воздействием революции в технике, технологии, способе соединения человека со средствами труда.
Национальная технологическая ... – это объединение представителей бизнеса и экспертных сообществ для развития в России перспективных технологических рынков и отраслей, которые могут стать основой мировой экономики в ближайшие 15–20 лет.
... – это те, кто устанавливает тренды, то есть запускают тренд на рынок.
... – это основная тенденция изменения чего-либо.
... – это те, кто знает, что вот этот объект станет трендом.
... научно-технического развития – это документ, который формулирует цель и основные задачи научно-технологического развития страны, а также определяет основные направления и приоритеты государственной политики в этой области.
... – это те, кто целенаправленно следят за трендами.
... РИД являются являются результаты интеллектуальной деятельности.
... РИД являются лица, которые являются авторами, то есть, кто создал РИД, или владеют им в случае приобретения прав на РИД.
Результат ... деятельности – это правовой термин, подлежащий использованию нематериальный коммерческий продукт.
Третий признак РИД – ... деятельность – результат мыслительных процессов человека, его творческих умений.
... права предполагает тотальную собственность: владение, пользование, распоряжение, при этом абсолютно нет зависимости от материального носителя.
... – это основа дизайна, ориентированного на человека, способность встать на место другого человека, понять его потребности, текущий образ жизни, его желания и устремления.
Процесс дизайн-мышления состоит из 5 этапов: эмпатия, определение, поиск идей, прототипирование и ...
Процесс дизайн-мышления состоит из 5 этапов: ..., определение, поиск идей, прототипирование и тестирование.
Процесс дизайн-мышления состоит из 5 этапов: эмпатия, определение, поиск идей, ... и тестирование.
...-мышление – это подход к проектированию инновационных решений, ориентированный на человека.
... идей – это процесс создания, образования, формирования, произведения, творения, разработки и выработки новых идей.
Мозговой ... является одним из классических и самых первых. Он способен быстро сгенерировать большое количество идей.
Метод ... анализа построен на разбиении объекта на составные элементы, для которых указываются различные варианты исполнения.
Оператор РВС ("размер – ... – стоимость") – это один из методов подавления психологической инерции.
Суть метод Уолта Диснея заключается в том, чтобы примерить на себя три разные роли: мечтатель, реалист и ...
Основная ... ТРИЗ – это поиск творческого решения задач в различных областях.
Идеальный конечный ... – это такое решение, которое дает максимальный результат при минимальных затратах.
Тупик в ТРИЗ – это ..., которое сначала кажется неустранимым.
Теория решения ... задач ТРИЗ – это набор алгоритмов и методов для совершенствования творческого процесса ученых
Основная ... ТРИЗ – это решение изобретательской задачи так, чтобы на выходе получить наиболее высокий коэффициент полезного действия.
Для проверки вашей идеи на ... необходимо использовать, такие инструменты как: форумы по теме, блоги с обзорами, опубликованные исследования, поиск других решений проблемы.
К какому уровню вклада проекта относится Национальный проект «Образование»?
Выберите один ответ:
Национальный уровень
Отраслевой уровень
Региональный уровень
Уровень предприятия
Для оценки проектной идеи и степени ее проработанности используют так называемый SMART-...
... – это лицо, организация как юридическое лицо или физическое лицо, конкретно человек, который как-то вовлечен в проблемную ситуацию
Существует три уровня вклада проекта: национальный, отраслевой и ....
Синергетическое объединение усилий в проекте когда небольшое количество людей объединяют свою энергию, таланты и выдают большой ...
... - это несколько человек с разными навыками и компетенциями действующие сообща, руководствующиеся общей идеей или целью, направленной на конечный результат.
Вы один, конечно, можете справиться с одной или несколькими задачами проекта лучше собранной команды, но помните, что ваши ... физиологические, интеллектуальные, временные, финансовые ограничены.
... - это когда несколько человек с разными навыками и компетенциями действуют сообща, руководствуясь одной общей идеей или целью, направленной на конкретный результат, например, создание инновационного продукта.
Главная задача в команде проекта постановка и достижение общей ...
Сформировавшись в единую группу, и узнав друг друга немного ближе, участники команды начинают обсуждать реализацию задуманной идеи, и вот здесь начинается борьба за лидерство или влияние в команде, столкновение мнений и точек зрения, что может привести к возникновению ... ситуаций.
Сколько стадий (этапов) выделяют при трансформации из группы в команду? От формирования команды до расставания или переформирования.
Формирование коллектива требует времени, и участники проходят через определенные ... на пути развития и трансформирования в команду, постепенно превращаясь из группы незнакомцев в сплоченную команду с общими целями.
Достижение командой поставленных целей и задач по проекту и успешное его завершение, снижение активности участия команды в проекте, прекращение совместной деятельности, говорит о наступлении стадии ... команды.
Как называется процесс преобразования группы в команду
Как называется функциональная роль в проекте человека, который ищет и предоставляет экспертную информацию или собирает факты, имеющие отношение к проблеме, определяет, какой информации не хватает и какую нужно найти, прежде чем двигаться вперед. Выполняет конкретные задачи и выбирает наиболее оптимальное решение.
Ка называется роль человека, который знает всё о продажах, для него не составит труда найти контакт с целевой аудиторией и продать продукт, у него очень развиты навыки коммуникаций, и он быстро расширяет сеть контактов вашего проекта.
Концепция "3Н" Рея Инамото минимально жизнеспособная команда проекта
Как называется функциональная роль в проекте человека, который администрирует ресурсы команды (люди, деньги, материалы, время), подтягивает дополнительные, блокирует или добавляет при необходимости, отвечает за планирование, выполнение и дедлайны проекта.
Как называется группировка ролей в команде проекта, связанная с определенным стилем поведения человека в сформировавшейся среде, отношения к проекту, межличностным взаимодействием, способствующая позитивному функционированию коллектива.
Как называется группировка ролей в команде проекта, связанная с выполнением определенных задач, реализацией конкретных процессов в проекте с определенной зоной ответственности.
Как называется группировка ролей в команде проекта, связанная с определенным стилем поведения человека и отношения к проекту, способствующая негативному функционированию коллектива, замедляющая продвижение команды к цели и ослабляющая сплоченность участников, направленная на медленное разрушение команды изнутри.
Как называется функциональная роль в проекте человека, который знает вашего потребителя, знает в какой упаковке ему продать товар и где лучше всего организовать продажи.
Как называется функциональная роль в проекте человека, который является носителем смыслов он генератор идеи и различных способов её решения, обладает видением будущего проекта или продукта, он инициирует дискуссии и побуждает команду к действиям.
Как называется роль человека, который каким-то невероятным образом уже сегодня знает, что нужно аудитории завтра, способен «оседлать тренды», интерпретировать мечты членов команды в стратегию и позиционирование, сформулировать ценность, которая будет заложена в продукте?
Концепция "3Н" Рея Инамото минимально жизнеспособная команда проекта
Как называется роль человека, который генетически запрограммирован сделать мир лучше в технической его части, он создаст проект, сделает его физическим, однако команде важно четко контролировать видение продукта его глазами. Понимание идеального продукта с технической точки зрения может отличаться от взгляда потребителя.
... - личностная способность специалиста решать определённый класс профессиональных задач. Это комбинация навыков, знаний и опыта необходимых для эффективного выполнения поставленных в проекте задач.
... - это мягкие (дополнительные) навыки или качества, не так сильно зависящие от специфики конкретной работы, но помогающие строить карьеру. Например, умение работать в команде, целеустремлённость, стрессоустойчивость, коммуникабельность, лидерство, эмоциональный интеллект, сотрудничество, клиентоориентированность, планирование, стратегическое мышление и т.д.
... - процесс генерирования новых инженерных идей посредством креативной и творческой деятельности человека, основная цель которого заключается в создании материальных (технических, технологических, инновационных) продуктов. В процессе поиска идеи для проекта и инициации стартапа этот навык является основополагающим.
... — это действие, которое, благодаря многократному повторению, выполняется неосознанно, т.е. доведено до автоматизма.
...- это профессиональные навыки и умения, необходимые для конкретной работы, например, «я умею программировать: в совершенстве владею HTML и CSS», «я умею работать в фотошопе», «я знаю китайский язык», «умею составлять контент-планы».
Каким термином характеризуется обмен информационными сообщениями и взаимодействиями между участниками общения, которое всегда подкреплено какой-либо целью хотя бы одного человека и соответствует поведению, мотивации и ценностям.
Каким термином характеризуется ситуация, в которой каждая из сторон занимает свою позицию несовместимую с противоположной, имея противоречия в интересах, целях, взглядах, сопровождающаяся негативными эмоциями
Инструмент "Окно ... " - это матрица соотношения самосознания человека и того, как его видят окружающие. Он поможет вам настроить взаимопонимание с людьми в команде через два ключевых элемента: Вы можете построить доверие с другими людьми, раскрывая информацию о себе или вы можете узнавать других людей, тем самым вызывая у них доверие.
Способность человека сочувствовать и сопереживать эмоциональному состоянию другого человека
Как называются коммуникативные проблемы в качественной передаче информации и понимания собеседника?
Как называется лидер, который формирует вокруг себя группу подчиненных, которые будут реализовывать его идеи и следовать его приказам. Его основная задача – это администрирование проекта: перепоручение задач, основываясь на конкретных этапах плана и поставленных ему задачах, он контролирует участников, принимает решения единолично, отслеживая ход выполнения работ, уровень эмоционального отношения в такой команде низок.
Как называется лидер, который формирует вокруг себя круг единомышленников тех людей, каждый из которых ценен и обладает уникальными компетенциями, и они совместно создают проект с нуля, планируя задачи и действия, которые приблизят их к результату. Такой лидер через создание комфортной среды мотивирует и, воодушевляя команду, придаёт им начальный импульс и заряд энергии, создавая приверженность к проекту.
Как называется человек, обладающий неформальной властью, то есть способностью и возможностью оказывать влияние, на других людей команды побуждая их к конкретным действиям. Он всегда думает о главной цели и продвигает команду к её реализации, к его мнению прислушиваются и доверяют.
Одним из основных принципов лидерства является наличие у него ... .... — способности распознавать собственные чувства и эмоции а также чувства и эмоции других людей, понимать намерения, мотивацию и желания, а также способность управлять своими эмоциями и эмоциями других людей для достижения заданной цели.
Роль ... проекта занимает человек, который способен вести за собой всю команду, от которого исходит идея и инициатива создания стартапа. Его главная задача собрать вокруг себя единомышленников из числа носителей компетенций, правильно поставить цели, определить, каким должен быть результат, обозначить сроки выполнения задач и мотивировать участников команды.
Какой фильтр (критерии) целей позволит наполнить вашу цель значимыми и вдохновляющими эмоциями?
Как называются задачи привязанные к определенному линейному времени? Например, встреча с инвесторами в понедельник в 12.00.
Как называется система критериев (фильтров) по постановке работающих умных (конкретных) и продуманных целей
Пропишите четыре логических уровня в построении иерархической структуры работ по проекту, от более общего к более детальному.
… – это помощник, дающий возможность быстро сориентироваться в постоянно изменяющихся условиях, выбрать оптимальный вариант действий и при этом не упустить ничего важного.
Какой процесс, необходимый для достижения поставленных целей и задач, а также совокупности процессов, которые связаны с их постановкой и реализацией, определяется оптимальным распределением ресурсов?
Как называются задачи, не привязанные жестко к определенному времени? Выполнение таких задач может осуществляться в течении дня-недели в свободном режиме, но они имеют конкретный дедлайн и зависят от условий и обстоятельств. Например, до 19 мая необходимо подготовить бизнес план проекта.
Какой фильтр (критерии) целей позволит отличить «хорошую» цель от «плохой», где хорошие цели получают гораздо больше поддержки от других людей, что очень значимо для молодого проекта?
Что называется подходом к проектированию инновационных решений, ориентированным на человека?
Дизайн-мышление
Результат интеллектуальной деятельности
Генерация
Футурология
Почему невозможно подобрать универсальную модель ролей, подходящую любому стартап-проекту?
У разных стартапов разные задачи и разные продукты, требующие своих сервисов, которые могут потребовать разной экспертизы
Продукт стартапа предопределяет рынок, на который команда будет его выводить в первую очередь, что может потребовать разного состава команды
У разных команд стартапов разные социальные связи и возможности по вовлечению людей
Верно всё перечисленное
К какому рынку НТИ относится сетевое объединение жильцов, домов и сообществ?
Фуднет
Веарнет
Эдунет
Хоумнет
Суть какого метода генерации идей состоит в поиске аналогий, позволяющих найти новый взгляд на проблему?
Обратного мозгового штурма
Метода Уолта Диснея
Метода аналогии, синектики
Мозгового штурма
Соотнесите вид инновации с его примером.
Продуктовая - Камера 360°
Маркетинговая - Big data
Процессная - Производственная линия с роботом
Организационная - 1C
Отметьте базовые методы генерации идей.
Трансформация
Комбинирование
Усовершенствование
Невидимые ниши
Какие навыки позволяет приобрести ТРИЗ?
Навык выявления сути задачи
Навык правильно определять основные направления поиска решений, не упуская моментов, мимо которых обычно проходишь
Навык находить решение задач, не прибегая к традиционному методу проб и ошибок
Навык творческого подхода в решении задач, который позволит повысить эффективность труда
Какие способы следует применять для улучшения навыка общения с людьми и повышения эффективности коммуникации?
Не стесняться зевать во время разговора с собеседником
Прерывать собеседника: всё равно всех не переслушать
Всегда обращать внимание на язык тела и помнить про уважение к собеседнику
Транслировать позитивный настрой и энергичность в своем сообщении
Вести монолог: люди любят слушать
Сутью какого метода генерации идей является примерка на себя ролей мечтателя, реалиста и критика?
Обратного мозгового штурма
Метода Уолта Диснея
Метода морфологического анализа
Мозгового штурма
Каких результатов позволяет достичь этап прототипирования в дизайн-мышлении?
Узнать новое
Устранить разногласия
Ошибаться быстро и дешево
Начать обсуждение
Управлять работой
Укажите правила выбора идей для бизнеса.
Идей должно быть много
Идея должна быть из сферы деятельности, понятной для инициатора
Идея должна быть интересной
Идея должна быть сформулирована в одно-два предложения
Какой этап в дизайн-мышлении является основой дизайна, ориентированного на человека, и связан со способностью встать на место другого человека, понять его потребности, текущий образ жизни, его желания и устремления?
Эмпатия
Определение
Поиск идей
Прототипирование
Тестирование
Отметьте причины «провалов» продуктов в технологическом предпринимательстве.
Непонимание рынка
Отсутствие обратной связи по продукту
Недоработка плана развития проекта
Неправильное планирование дорожной карты
Отметьте цели применения инструмента ТРИЗ.
Создание инновационного продукта
Улучшение существующего продукта
Удешевления производства, снижение себестоимости продукции
Повышение производительности производственных и технологических процессов
Как в концепции 3Н Рея Инамото называется роль человека, который каким-то невероятным образом уже сегодня знает, что нужно аудитории завтра, способен «оседлать тренды», интерпретировать мечты членов команды в стратегию и позиционирование, сформулировать ценность, которая будет заложена в продукте?
Хастлер
Хипстер
Хакер
Аналитик
... – это рынок кросс-спортивных технологий и киберфизических систем гомеостаза человека и общества.
Фуднет
Веарнет
Эдунет
Спортнет
Какие действия необходимо предпринять чтобы урегулировать конфликт?
Выяснить причины возникновения конфликта и требования сторон. Открыто озвучить свои интересы и определить корень проблемы
Определить, обоснованы ли претензии, что на самом деле кроется за конфликтом, какие цели преследуют оппоненты, какие чувства и эмоции их на это толкают
Обговорить, к чему приведет конфликт, и обдумать альтернативные варианты решения проблемной ситуации
Проговорить недостатки оппонентов, раскритиковать обе точки зрения на проблемную ситуацию и подвести стороны к тому, что никто из них не прав
Отметьте основные функции ТРИЗ.
Поиск творческого решения задач в различных областях
Решение изобретательской задачи так, чтобы на выходе был получен наиболее высокий коэффициент полезного действия
Творческое изобретательское решение задач любой сложности и направленности без перебора вариантов
Прогнозирование и получение перспективных решений, в том числе и принципиально новых
Укажите основные правила и принципы построения эффективной коммуникации.
Интерактивность
Умение слушать и слышать
Невербальное позиционирование
Авторитарность
Когда началась третья промышленная революция?
В 80-е годы XVIII века
В 60-е годы XX века
В 70-е годы XIX века
В начале XXI века
Укажите коммуникативные барьеры.
Невнимательность со стороны слушателя
Приближение сообщения к теме обсуждения и сокращение монолога
Избегание зрительного контакта или нетерпеливое постукивание пальцами
Запугивание и угрозы во время диалога
Уважение и позитивность общения
Как называется в проекте функциональная роль человека, который ищет и предоставляет экспертную информацию или собирает факты, имеющие отношение к проблеме, определяет, какой информации не хватает и какую нужно найти, прежде чем двигаться вперед, выполняет конкретные задачи и выбирает наиболее оптимальное решение?
Предприниматель (инициатор)
Маркетолог (продажник)
Организатор (ресурсник)
Технолог (информатор)
Исключительность права предполагает
тотальную собственность – владение, пользование, распоряжение – и при этом абсолютное отсутствие зависимости от материального носителя
только владение
только пользование
только распоряжение
Укажите дисфункциональную роль в проекте человека, который противостоит каждой выдвинутой идее или мнению, но отказывается предложить что-то сам, просто утверждая, например: «Это не очень хорошая идея», в результате чего группа делает паузу, потому что не может преодолеть сопротивление.
Ищущий помощи
Блокирующий (умник)
Гармонизатор
Диспетчер
Какие элементы способствуют формированию успешной и эффективной команды?
Ориентация на личные цели
Выстроенные оптимальные процессы, способность выполнения задач
Невнимание к результатам работы и задачам
Межличностные отношения и общение, навыки командной работы
Личностный рост
Выберите базовые принципы работы в команде.
Стараться без страха высказывать свои идеи и мнение: даже если они кажутся не совсем нужными, они могут подтолкнуть команду к решению
Стараться указывать каждому на его/ее ошибки и неудачи, четко диктовать людям механизм их работы и действий: понижая статус других участников, удастся поддержать баланс в команде
Прислушиваться ко мнению каждого участника, по возможности давать слово всем: это позволит получить больше информации для анализа и создать атмосферу уважения в команде
Повышать вовлечённость участников в процесс, сделав цели и запланированные результаты проекта общим достоянием. Все члены команды должны понимать направление и траекторию движения
Что называется неокупаемым периодом жизни стартапа, когда MVP уже запущен, но продажи не покрывают операционных расходов, а получение новых инвестиций требует работающей бизнес-модели?
Завершение
Инициация
«Долина смерти»
Банкротство
Назовите этап дизайн-мышления, на котором происходит анализ и синтез идеи.
Эмпатия
Определение
Поиск идей
Прототипирование
Тестирование
Укажите стадии (этапы) формирования команды, которые проходит каждая группа согласно модели Брюса Такмана.
Создание команды – совместная работа, устранение конфликтов и напряжений, продуктивная работа – ликвидация команды
Формирование команды – конфронтация (притирка) – нормирование (нормализация работы и конфликтов) – исполнительная стадия (ресурсная и продуктивная работа) – сверхпродуктивная деятельность – расставание или переформирование команды
Поиск и подбор команды – притирка – продуктивная работа – завершение проекта
Формирование команды – нормирование (нормализация работы и конфликтов) – функционирующая стадия (нормальная работа команды) – расставание команды
... представляют собой нижнюю ось приоритетов и инструментов НТИ.
Рынки и ставки
Технологии и барьеры
Таланты и предприниматели
Сервисы и сообщества
Сутью какого метода генерации идей является смена в воображении размеров объекта, его стоимости и времени работы?
Метода проб и ошибок
Оператора РВС
Метода морфологического анализа
Мозгового штурма
Отметьте типичные ошибки в поиске идеи проекта.
Если Ваш знакомый занимается чем-то, что приносит ему хороший доход, то это не значит, что и Вы сможете успешно реализовать идею
Не думайте, что сможете реализовать идею в одиночку. Залог успеха – крутая мотивированная команда
Всегда стоит подумать, нужно ли это конечному потребителю
Решая вопрос, где взять идею, не стоит придумывать то, что уже есть
Что означает принять решение, оценив по определенным критериям, какие из поставленных задач и дел имеют первостепенное значение, а какие – второстепенное?
Учесть временные затраты
Расставить приоритеты
Спланировать деятельность
Делегировать задачи
Какой этап является третьим в процессе дизайн-мышления?
Эмпатия
Определение
Поиск идей
Прототипирование
Тестирование
Назовите уровень вклада проекта, к которому относятся Стратегии социально-экономического развития Самарской области до 2030 года.
Национальный уровень
Отраслевой уровень
Региональный уровень
Уровень предприятия
Отметьте главные технологические тренды, возникшие в последние 5 лет на рынке коммерческой недвижимости.
Автоматизация с элементами искусственного интеллекта в процессах
QR-коды для работы с обращениями
Дополненная и виртуальная реальность для демонстрации помещений
Мобильные приложения для общения с клиентами
Каким понятием обозначают т. н. мягкие (дополнительные) навыки или качества, не так сильно зависящие от специфики конкретной работы, но помогающие строить карьеру, например: умение работать в команде, целеустремлённость, стрессоустойчивость, коммуникабельность, лидерство, эмоциональный интеллект, сотрудничество, клиентоориентированность, планирование, стратегическое мышление и т. д.?
Soft skills
Компетенции
Hard skills
Личность
Отзывы
Отзывов пока нет.