Синергия. Бухгалтерский учет и анализ оплаты труда в организации КГБУЗ «Сосновоборская городская больница»

НЕГОСУДАРСТВЕННОЕ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ ЧАСТНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ ВЫСШЕГО ОБРАЗОВАНИЯ

«МОСКОВСКИЙ ФИНАНСОВО-ПРОМЫШЛЕННЫЙ УНИВЕРСИТЕТ

«СИНЕРГИЯ»

Факультет онлайн обучения

Направление подготовки: _Экономика (Э) – 38.03.01       

ВЫПУСКНАЯ КВАЛИФИКАЦИОННАЯ РАБОТА

Москва 2019

Факультет онлайн обучения

ЗАДАНИЕ

на выпускную квалификационную работу студента

(Ф.И.О. студента полностью)

1. Тема ВКР:

Бухгалтерский    учет    и    анализ    оплаты    труда    в    организации,   на    примере    КГБУЗ

«Сосновоборская городская больница»

2. Структура ВКР:

Введение

Глава 1. Теоритические основы учета и анализа оплаты труда

• Нормативное регулирование учета оплаты труда
• Виды, формы и системы оплаты труда
• Состав фонда оплаты труда и выплат социального характера

Глава 2. Бухгалтерский учет и анализ оплаты труда в КГБУЗ «Сосновоборская  городская больница»

• Характеристика организации, ее учетная и налоговая политика
• Организация бухгалтерского учета оплаты труда в организации
• Порядок расчета страховых взносов во внебюджетные фонды с доходов работников
• Анализ оплаты труда в организации

Глава 3. Рекомендации по совершенствованию бухгалтерского учета и анализа оплаты труда в КГБУЗ «Сосновоборская  городская больница»

• Организация мероприятий по повышению эффективности учета заработной платы организации
• Рекомендации по совершенствованию оплаты труда в организации Заключение

Список использованной литературы Приложения

3. Основные вопросы, подлежащие разработке.

Во      введении     рекомендуется      обосновать     актуальность      выбранной     темы, сформулировать цели и задачи работы, описать объект, предмет и информационную базу исследования.

Для написания главы 1 рекомендуется изучить основную и дополнительную литературу по выбранной теме.

В параграфе 1.1 необходимо рассмотреть нормативное регулирование учета оплаты труда.

В параграфе 1.2 необходимо рассмотреть виды и формы оплаты труда.

В параграфе 1.3 необходимо рассмотреть состав фонда оплаты труда и выплат социального характера.

Глава 2 должна носить аналитический характер, в рамках которой необходимо оценить организацию бухгалтерского учета и провести анализ оплаты труда КГБУЗ

«Сосновоборская городская больница» за три года.

В параграфе 2.1 необходимо дать краткую характеристику организации, ее учетную и налоговую политику.

В параграфе 2.2 необходимо описать применяемую форму бухгалтерского учета, график документооборота, рабочий план счетов, организационную структуру аппарата бухгалтерии, должностные обязанности главного бухгалтера, проанализировать систему и форму оплаты труда в организации.

В параграфе 2.3 необходимо описать особенности исчисления страховых взносов во внебюджетные фонды.

В параграфе 2.4 необходимо произвести анализ оплаты труда в организации.

В Главе 3 необходимо разработать мероприятия по совершенствованию учета и анализа оплаты труда в КГБУЗ «Сосновоборская городская больница»

В параграфе 3.1 необходимо предложить мероприятия по повышению эффективности учета заработной платы в организации.

В параграфе 3.2 необходимо разработать мероприятия по совершенствованию оплаты труда в организации

В      заключении      необходимо      отразить      основные      положения      выпускной квалификационной работы и сформулировать общие выводы.

В приложение выносятся расчетные таблицы, копии финансовой отчетности КГБУЗ

«Сосновоборская городская больница» за 3 года, график документооборота, учетная политика организации, должностные обязанности главного бухгалтера, копии первичных и сводных документов по теме исследования.

4. Исходные данные по ВКР:
5. Трудовой кодекс РФ: Федеральный закон от 30.12.2001 № 197-ФЗ. (ред. 01.04.2019) //
6. Налоговый кодекс Российской Федерации (часть первая) от 31.07.1998 № 146-ФЗ ( в ред. от 12.2018) //
7. Налоговый кодекс Российской Федерации (часть вторая) от 05.08.2000 № 117-ФЗ ( в ред. от 04.2019) //
8. Федеральный Закон от 12.2011 №402-ФЗ (ред. от 28.12.2013) «О бухгалтерском учёте»
9. Федеральный закон от 12.2001 N 167-ФЗ (ред. от 11.12.2018) «Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации»
10. Федеральный закон от 07.1998 N 125-ФЗ (ред. от 07.03.2018) «Об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний»
11. Федеральный закон от 12.2006 N 255-ФЗ (ред. от 27.12.2018) «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством» //
12. Астахов В.П. Бухгалтерский (финансовый) учет: Учебное пособие. Серия «Экономика и управление». – М: ИКЦ “МарТ”,2014.-928 с.
13. Агеева, О.А Бухгалтерский учет и анализ. –М.: Юрайт. - 218с.
14. Агешкина, Н.А. Оплата труда, больничные, пособия и иные выплаты: порядок расчета и получения: практическое пособие / Н.А. Агешкина. - М.: МФПУ Синергия, - 192 c.
15. Андерсен, Г.Х. Оплата труда в бюджетных организациях: учебно-практическое пособие. / Г.Х. Андерсен. - М.: КноРус, 2009. - 428 c
16. Барышников Н.П. Бухгалтерский учет, отчетность и налогообложение / В 2т.- М: Информационный издательский дом «Филинь», – Т 2. -С. 351
17. Бороненкова С.А. Экономическая оценка качества и эффективности заработной платы.- М.: - 214 с.
18. Борзунова, О. А. Комментарий к Федеральному закону "О страховых взносах в Пенсионный фонд РФ, Фонд социального страхования РФ, Федеральный фонд обязательного медицинского страхования и территориальные фонды обязательного медицинского страхования" / О.А. Борзунова. - М.: Юстицинформ, 2017. - 376 c.
19. Бухгалтерский учет. /Под ред.Ю.А. Бабаева. М.:Юнити-дана, 2015- 476 с.
20. Валь, Е.В. Система оплаты труда на основе экономических показателей / Е.В. Валь // Справочник кадровика. - - №1. - С. 39-44.
21. Ветлужских, Е. Мотивация и оплата труда: Инструменты. Методики. Практика. 7-е изд / Е. Ветлужских. - М.: Альпина Паблишер, 2016. - 149 c.
22. Вялков А. И., Райзберг Б. А., Шиленко Ю. В. Управление и экономика здравоохранения: Учебное пособие / Под ред. А. И. Вялкова. - М.: ГЭОТАР-МЕД, - 328 с.
23. Гейц, И.В. Учет и оплата труда работников государственных и муниципальных учреждений: актуальные вопросы. Применение "1С: Зарплата и кадры бюджетного учреждения 8": Учебные материалы "1С: Бухгалтерский и налоговый консалтинг" / И.В. Гейц, Е.А. Кадыш. - М.: 1С-Паблишинг, - 443 c.
24. Габуева, Л.А. Оплата труда персонала медицинских организаций: эффективный контракт: Учебно-методическое пособие / Л.А. Габуева, Э.В. Зимина. - М.: Проспект, - 296 c.
25. Козлова Е.П., Бабченко Т.Н., Галанина Е. Н. Бухгалтерский учет в организациях – М: Финансы и статистика, -574 с.
26. Коньшина О.А., Штеклейн С.В. Удержания из заработной платы: порядок, размеры, правомерность // Техника и технология пищевых производств. № 3 (34). С.170-175.
27. Кутер М.И. Теория бухгалтерского учета: учебник, 3 –е изд., пер. и доп., - М: Финансы и статистика, 2014 г. - 592 с.
28. Ковалева, А.М. Финансы в управлении предприятием // Финансы и статистика – – № 76 – С. 9.

25. Ковалев В.В., Анализ хозяйственной деятельности предприятия: Учебник.-М.: ТК Велби, Изд-во Проспект, 2015. – 612 с.
26. Ляшецкий А.П.: Бухгалтерский финансовый учет: учебник, -М: Экскмо, 2016 г. - 426 с.
27. Макеева Ф. С. Комплексный анализ хозяйственной деятельности предприятия: учеб. пособ. для вузов. / Ф. С. Макеева. - Ульяновск - УлГУ, - 88 с.
28. Нечитайло, А.И, Нечитайло, И.А. Комплексный экономический анализ хозяйственной деятельности.-М.: Феникс.2014.- 423с.
29. Пономаренко, Е.Е. Анализ эффективности деятельности предприятия: Учебное пособие. –СПб.: Изд-во СПбГУЭФ, 2016. – 113 c.
30. Романчин С.В. Теоретические основы формирования учетно-аналитической системы обеспечения финансовой устойчивости // Управленческий учет. № 11. С. 67 - 69.
31. Ришар Ж. Бухгалтерский учет: теория и практика / Пер. с фр., под ред. Я.В. Соколова. - М.: «Финансы и статистика», 2016. – 199 с.
32. Романовский М.В., Белоглазова: Финансы и кредит: учебник, под ред. Романовского М.В., 2-е изд., пер. и доп., М.: Высшее образование, 2015 г. - 609с.
33. Рахыпбеков Т. К. Совершенствование системы оплаты стационарных медицинских услуг // Экономика здравоохранения. - 2001. - № 6. - с. 17 - 21.

34. Савицкая Г.В. Анализ хозяйственной деятельности предприятий АПК, Москва: ИНФРА- М, 2016 г. – 720 с.
35. Семенов В. Ю. Экономика здравоохранения: Учеб. пособие / В. Ю. Семенов. М.: МЦФЭР, - 649 с.
36. Харитонов, С.А. Настольная книга бухгалтера по учету и оплате труда: Практическое пособие / С.А. Харитонов. - М.: 1С Паблишинг, 2004. - 566
37. Харитонов, С.А. Настольная книга по оплате труда и ее расчету в программе "1С: Зарплата и Управление Персоналом 8" / С.А. Харитонов. - М.: 1С: Паблишинг; Издание 3-е, - 558 c.
38. Черненко А.Ф., Башарина А.В. Анализ финансовой отчетности: Учебное пособие. – Ростов н/Д: Феникс, 2015.- 512 с.

Руководитель ВКР:

              /                                               /

подпись                                                     расшифровка

Студент задание получил: «_28_»__мая                   201_9_г.

Студент:                                     /                                                                    /

подпись                                                    расшифровка

СОДЕРЖАНИЕ

ВВЕДЕНИЕ......................................................................................................... 8

Глава 1. Теоретические основы учета и анализа оплаты труда...................... 10

• Нормативное регулирование учета оплаты труда................................. 10
• Виды, формы и системы оплаты труда.................................................. 19
• Состав фонда оплаты труда и выплат социального характера............. 26

Глава 2. Бухгалтерский учет и анализ оплаты труда в КГБУЗ «Сосновоборская городская больница»........................................................................................ 31

• Характеристика организации, ее учетная и налоговая политика.......... 31
• Организация бухгалтерского учета оплаты труда в организации....... 38
• Порядок расчета страховых взносов во внебюджетные фонды с доходов работников...................................................................................................... 47
• Анализ оплаты труда в организации...................................................... 50

Глава 3. Рекомендации по совершенствованию бухгалтерского учета и анализа оплаты труда в КГБУЗ «Сосновоборская городская больница»................... 56

• Организация мероприятий по повышению эффективности учета заработной платы организации..................................................................... 56
• Рекомендации по совершенствованию оплаты труда в организации. 60

ЗАКЛЮЧЕНИЕ................................................................................................. 64

СПИСОК ИСПОЛЬЗУЕМОЙ ЛИТЕРАТУРЫ................................................ 68

ПРИЛОЖЕНИЯ................................................................................................. 71

ВВЕДЕНИЕ

Одной из основных проблем в российской экономике является проблема оплаты труда работников предприятий. Повышение эффективности производства, увеличение производительности труда, а также рост благосостояния людей во многом зависит от ее успешного решения.

Важнейшим элементом процесса производства является - труд работника. Труд - это основной источник удовлетворения материальных потребностей каждого работающего. Контроль за мерой труда и потребления производится через заработную плату.

При правильной организации труда и его оплаты важное значение имеет повышение эффективности труда, трудовой дисциплины и точное определение заработной платы работников.

Проблема организации системы расчетов с персоналом по оплате труда в актуальна в экономической деятельности любого экономического субъекта. В настоящее время значительно усложнена система расчетов по некоторым видам оплат – по среднему заработку, больничным листкам, отпускам. Бухгалтеру приходится уделять этому большое внимание, так как при данных расчетах часто случаются ошибки.

Актуальность выбранной темы состоит в том, что применяемые системы и формы организации оплаты труда на предприятиях слабо стимулируют работников к повышению производительности и качества, а нынешняя экономическая ситуация в России связана с постоянными изменениями в сфере оплаты труда. Вследствие чего предприятия вынуждены находить такие формы и системы оплаты труда, которые могли бы не только удовлетворять работников трудового коллектива, но и увеличивали бы эффективность труда.

Важным считается не только правильность отражения расчетов по заработной плате сотрудников, но и правильность расчета сумм, которые причитаются к выплате каждому сотруднику.

Разработка мероприятий   по   совершенствованию   организации   учета расчетов с персоналом по оплате труда позволит обеспечить повышение результативности их деятельности.

Целью выпускной квалификационной работы является совершенствование организации учета расчетов с персоналом по оплате труда на примере КГБУЗ «Сосновоборская городская больница».

Для осуществления поставленной цели следует реализовать следующие задачи:

• исследовать специфику организации оплаты труда;
• дать характеристику КГБУЗ «Сосновоборская городская больница»;
• проанализировать состояние бухгалтерского учета оплаты труда в организации;
• провести анализ заработной платы;
• предложить рекомендации по совершенствованию организации учета оплаты труда в КГБУЗ «Сосновоборская городская больница».

Объектом исследования выступает КГБУЗ «Сосновоборская городская больница».

Предметом – организация учета оплаты труда работников предприятия КГБУЗ «Сосновоборская городская больница».

Для написания выпускной квалификационной работы методической базой являлись законодательные акты, нормативные документы, публикации и издания в сфере бухгалтерского учета, финансовая и экономическая отчетность, документация по учету оплаты труда работников учреждения.

В процессе написания выпускной квалификационной работы были использованы следующие методы: аналитический, графический, синтетический, сравнительный, статистический, метод построения аналитических таблиц и другие методы.

Выпускная квалификационная работа представлена тремя главами, поделенными на параграфы, введением, заключением, списком литературы и приложениями.

СПИСОК ИСПОЛЬЗУЕМОЙ ЛИТЕРАТУРЫ

1. Трудовой кодекс РФ: Федеральный закон от 12.2001 № 197- ФЗ. (ред. 01.04.2019) //
2. Налоговый кодекс Российской Федерации (часть первая) от 07.1998 № 146-ФЗ ( в ред. от 27.12.2018) //
3. Налоговый кодекс Российской Федерации (часть вторая) от 08.2000 № 117-ФЗ ( в ред. от 15.04.2019) //
4. Федеральный Закон от 06.12.2011 №402-ФЗ (ред. от 18.07.2017) «О бухгалтерском учёте» //

5. Федеральный закон от 15.12.2001 N 167-ФЗ (ред. от 11.12.2018) «Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации» » //

6. Федеральный закон от 24.07.1998 N 125-ФЗ (ред. от 07.03.2018) «Об  обязательном  социальном  страховании  от   несчастных  случаев  на производстве и профессиональных заболеваний» //

7. Федеральный закон от 29.12.2006 N 255-ФЗ (ред. от 27.12.2018) «Об    обязательном   социальном    страховании    на    случай    временной нетрудоспособности и в связи с материнством» //

8. Международный стандарт  финансовой   отчетности   (IAS)   19 «Вознаграждения работникам»

9. Абузярова, Н. А. Конституционные основы заработной платы и социального страхования в России // Журнал российского права. – –№7. – С. 19-22.

10. Астахов В.П.   Бухгалтерский   (финансовый)   учет:   Учебное пособие. Серия «Экономика и управление». – М: ИКЦ “МарТ”,2014.-928 с.
11. Агеева, О.А Бухгалтерский учет и анализ. –М.: Юрайт. -218с.

12. Барышников Н.П. Бухгалтерский учет, отчетность и налогообложение / В 2т.- М: Информационный издательский дом «Филинь», – Т 2. -С. 351
13. Бороненкова С.А. Экономическая оценка качества и эффективности заработной платы.- М.: - 214 с.
14. Борзунова, О. А. Комментарий к Федеральному закону "О страховых взносах в Пенсионный фонд РФ, Фонд социального страхования РФ, Федеральный фонд обязательного медицинского страхования и территориальные фонды обязательного медицинского страхования" / О.А. Борзунова. - М.: Юстицинформ, - 376 c.
15. Брызгалин, А.В. Расходы на оплату труда, налоговый и бухгалтерский учет / А.В. Брызгалин. М: Налоги и финансовое право. 2017. - 134 с. 476 с.

16. Бухгалтерский учет. /Под ред.Ю.А. Бабаева. М.:Юнити-дана, 2015-
17. Валь, Е.В. Система оплаты труда на основе экономических показателей / Е.В. Валь // Справочник кадровика. - 2015. - №1. - С. 39-44.

18. Ветлужских, Е. Мотивация и оплата труда: Инструменты. Методики. Практика. 7-е изд / Е. Ветлужских. - М.: Альпина Паблишер,- 149 c.

19. Вещунина, Н.Л., Фомина, Л.Ф. Анализ системы оплаты труда М., – 543 с.
20. Габуева, Л.А. Оплата труда персонала медицинских организаций: эффективный контракт: Учебно-методическое пособие / Л.А. Габуева, Э.В. Зимина. - М.: Проспект, - 296 c.
21. Генкин, Б.М. Организация, нормирование и оплата труда на промышленных предприятиях: Учебник для вузов / Б.М. Генкин. М.: НОРМА, – 480 c.
22. Горелов, Н.А. Оплата труда персонала: методология и расчеты: Учебник и практикум для бакалавриата и магистратуры / Н.А. Горелов.Люберцы: Юрайт, 2017. – 12 c.

23. Крылов, Э. И., Власова, В. М., Журавкова, И. В. Анализ эффективности использования трудовых ресурсов предприятия и расходов на оплату труда: учеб. пособие. М.: Финансы и статистика, – 272 с.
24. Ковалева, А.М. Финансы в управлении предприятием // Финансы и статистика – – № 76 – С. 9.
25. Ляшецкий А.П.: Бухгалтерский финансовый учет: учебник, -М: Экскмо, - 426 с.
26. Макеева Ф. С. Комплексный анализ хозяйственной деятельности предприятия: учеб. пособ. для вузов. / Ф. С. Макеева. - Ульяновск - УлГУ, - 88 с.
27. Митрофанова, И. А. Управление экономикой труда на предприятии: учеб. пособие. Волгоград: ВолгГТУ, – 35 с.
28. Нечитайло, А.И, Нечитайло, И.А. Комплексный экономический анализ хозяйственной деятельности.-М.: Феникс.2014.- 423с.
29. Оганесян, А.С., Оганесян И.А. Оплата труда работников предприятий // Менеджмент в России и за рубежом. – - №1. – С 71-93.
30. Пономаренко, Е.Е. Анализ эффективности деятельности предприятия: Учебное пособие. –СПб.: Изд-во СПбГУЭФ, – 113 c.
31. Романчин С.В. Теоретические основы формирования учетно- аналитической системы обеспечения финансовой устойчивости // Управленческий учет. - – № 11. – С. 67 - 69.
32. Ришар Ж. Бухгалтерский учет: теория и практика / Пер. с фр., под ред. Я.В. Соколова. - М.: «Финансы и статистика», – 199 с.
33. Рофе А. И. Экономика труда: учеб. / А. И. Рофе. М.: КНОРУС, – 400 с.