| 1 |
Корпоративное волонтерство – это … |
| 2 |
Соотнесите понятия и их определения: |
| 3 |
Расположите в правильной последовательности стадии трудового конфликта: |
| 4 |
Расположите в правильной последовательности основные этапы реализации корпоративной социальной политики: |
| 5 |
Теория, согласно которой корпорации обязаны вносить значительный вклад в улучшение качества жизни людей, называется теорией корпоративного … |
| 6 |
Социальный … – это процесс, в котором возникают противоречия, разногласия или борьба между группами или индивидами в обществе или в организации |
| 7 |
Форма сотрудничества и взаимодействия между различными субъектами общества, такими как правительство, бизнес-сектор, профсоюзы, неправительственные организации и другие заинтересованные стороны, с целью решения общих проблем, достижения общих целей и улучшения условий жизни и работы людей – это социальное … |
| 8 |
Соотнесите ключевые понятия из области корпоративной социальной ответственности (КСО) с их описаниями: |
| 9 |
Корпоративную культуру можно представить в виде схемы «…» |
| 10 |
Корпоративные нормы – это … |
| 11 |
Внешний уровень корпоративной культуры включает … (укажите 2 варианта ответа) |
| 12 |
Внутренний уровень корпоративной культуры включает … (укажите 3 варианта ответа) |
| 13 |
В числе признаков классификации корпоративных культур, по Т. Дилу и А. Кеннеди, – … (укажите 2 варианта ответа) |
| 14 |
Сопоставьте понятия с их определениями: |
| 15 |
Расположите в правильной последовательности этапы социализации новых сотрудников: |
| 16 |
Расположите в правильной последовательности этапы процесса принятия решений в группе: |
| 17 |
Операционная подсистема персонального менеджмента, обеспечивающая постоянное приближение фактических качественных параметров трудовых ресурсов организации к плановым, – это … персонала |
| 18 |
Соотнесите направления социальной ответственности бизнеса с их описаниями: |
| 19 |
Для советской деловой этики характерны такие принципы, как … (укажите 4 варианта ответа) |
| 20 |
Финансирование, выделяемое компанией на реализацию долгосрочных и совместных партнерских социальных программ, направленных на повышение уровня жизни различных слоев общества, называется … |
| 21 |
Горизонтальный уровень этики бизнеса – это моральные отношения между … |
| 22 |
Расположите в правильной последовательности этапы анализа стейкхолдеров: |
| 23 |
Установите соответствие между типами стейкхолдеров и их примерами: |
| 24 |
Добровольное пенсионное обеспечение относится к … индикаторам результативности корпоративной социальной ответственности. |
| 25 |
Добровольная деятельность, которую люди осуществляют безвозмездно и по собственной инициативе, с целью помощи другим людям, обществу или окружающей среде, – это … |
| 26 |
Расположите в правильной последовательности этапы формирования деловой этики в компании: |
| 27 |
Документ, в котором организация сообщает о своей социальной и экологической деятельности, а также о воздействии своей деятельности на общество и окружающую среду, – это социальная … бизнеса |
| 28 |
Соотношение полученных в результате реализации совместного инвестиционного проекта доходов государственного бюджета и расходов государственного бюджета – это … эффективность |
| 29 |
Расположите в правильной последовательности этапы социального аудита: |
| 30 |
Соотнесите типы социальных программ с источниками их финансирования: |
Отзывы
Отзывов пока нет.