Управление работой проектных команд. Промежуточные тесты 1, 2, 3 Витте

Управление работой проектных команд. Промежуточные тесты 1, 2, 3 Витте

Управление работой проектных команд. Промежуточные тесты 1, 2, 3 ВиттеБесплатные ответы на тест Управление работой проектных команд Витте. Если вы по какой то причине не можете самостоятельно сдать этот или любой другой тест, то мы готовы Вам в этом помочь. Решаем тесты качественно, не дорого, анонимно и в срок. Так же можете посетить наш магазин готовых ответов на тесты.

Так же выполняем отчёты по практике, курсовые работы, дипломные работы и практикумы

 

Какой метод планирования проекта позволяет визуализировать зависимости между задачами на временной шкале?
метод критического пути (CPM)
+ диаграмма Ганта
SCRUM-доска
матрица ответственности RACI

Что такое "спринт" в agile-методологии управления проектами?
внезапное ускорение работы над проектом
+ короткий, фиксированный по времени цикл работы (обычно 1-4 недели)
встреча для обсуждения рисков
период тестирования продукта

Какой инструмент используется для определения приоритетности задач по критериям срочности и важности?
диаграмма Парето
+ матрица Эйзенхауэра
диаграмма Исикавы
SWOT-анализ

Что такое "scope creep" (разрастание проекта)?
быстрое выполнение проекта
+ неконтролируемое расширение объема работ проекта без соответствующих изменений в сроках и бюджете
сужение целей проекта
изменение состава команды

Какой стиль лидерства наиболее эффективен в высококвалифицированных и мотивированных проектных командах?
авторитарный
+ демократический (participative)
делегирующий
директивный

Что такое "риск-регистр" (risk register)?
график финансирования проекта
+ документ, содержащий идентифицированные риски, их оценку и план реагирования
штатное расписание команды
отчет о выполненных задачах

Какой показатель измеряет эффективность использования бюджета проекта?
Velocity
+ Cost Performance Index (CPI)
Schedule Performance Index (SPI)
Burnout rate

Что такое "командообразование" (team building)?
только проведение корпоративных мероприятий
+ целенаправленный процесс формирования сплоченной и эффективной рабочей группы
подбор сотрудников в команду
составление графика работы

Какой артефакт в Scrum содержит упорядоченный список требований к продукту?
Sprint Backlog
+ Product Backlog
Increment
Burndown Chart

Что такое "управление заинтересованными сторонами" (stakeholder management)?
управление бюджетом проекта
+ процесс выявления и управления ожиданиями всех, кто затронут проектом
управление командой проекта
контроль сроков выполнения задач

Какой тип коммуникации в проектной команде является наиболее эффективным для решения сложных проблем?
письменная отчетность
+ личные встречи и видеоконференции
рассылка email-сообщений
чат в мессенджере

Что такое "итеративная разработка"?
разработка, при которой каждая фаза выполняется только один раз
+ разработка, при которой продукт создается постепенно, циклически, с постоянным улучшением
разработка по строго фиксированному плану
одновременная разработка всех компонентов

Какой метод помогает команде прийти к общему решению и оценить усилия для задачи?
мозговой штурм
+ планирование покера (planning poker)
диаграмма Ганта
анализ корневых причин

Что такое "точка принятия решения" (decision gate) в управлении проектом?
момент смены руководителя проекта
+ этап, на котором принимается решение о продолжении, изменении или прекращении проекта
время ежедневных стендапов
момент закрытия проекта

Какой фактор наиболее важен для успешной виртуальной проектной команды?
одинаковый часовой пояс у всех участников
+ эффективные инструменты и процессы коммуникации
наличие офиса у каждого участника
постоянный контроль времени работы

Что такое "управление знаниями" в проекте?
хранение документации на сервере
+ систематический процесс сбора, сохранения и передачи знаний, полученных в ходе проекта
проведение обучающих тренингов
написание итогового отчета

Какой показатель измеряет скорость выполнения работы командой в Scrum?
Cycle Time
+ Velocity
Lead Time
Throughput

Что такое "конфликт интересов" в проектной команде?
разные точки зрения на метод решения задачи
+ ситуация, когда личная заинтересованность участника влияет на его объективность в проекте
спор о сроках выполнения задачи
несовпадение рабочих графиков

Какой инструмент используется для визуализации рабочего процесса и выявления узких мест?
+ канбан-доска
диаграмма Парето
матрица приоритетов
дерево решений

Что такое "ретроспектива" в agile-подходах?
планирование следующего спринта
+ встреча по итогам спринта для анализа процесса и улучшения работы команды
презентация продукта заказчику
отчет о затратах

 

Лицо, ответственное за управление проектом – это:

Какие из перечисленных ролей выполняет лидер команды?

 

Кто из перечисленных практиков менеджмента разрабатывал модели командообразования?

К какому направлению проектной деятельности относится автоматизация производства и управления?

К какому направлению проектной деятельности относится открытие медицинского центра?

Сторона, заинтересованная в осуществлении проекта – это:

Выделите способы воздействия на участников конфликта:

К какому направлению проектной деятельности относится открытие сервисного обслуживания клиентов?

Выделите групповые процессы, происходящие в проектной команде:

Отметьте компетенции лидера, реализация которых осуществляется через личный авторитет:

Установите последовательность этапа формирования команды проекта:

___ проект – это такой проект, реализующий новации в области здоровья, образования или спорта.

Установите соответствие между понятиями и их определениями:

Установите последовательность технологических стадий командообразования при проблемно-ориентированном подходе

Установите соответствие между понятиями и их определениями:

___ проект – это такой проект, который обеспечивает ввод современных новых технологий производства.

___ структура – это временная структура, создаваемая для решения конкретной задачи.

Установите последовательность этапов групповой динамики:

Организация, выпускающая полиграфическую продукцию, планирует проект по модернизации резательных машин.

Производственное предприятие постоянно осуществляет различного рода проекты, связанные с улучшением сервисного обслуживания потребителей своей продукции.

Сотрудник, который вносит предложение об открытии проекта – это:

К какому виду деятельности относится управление работой проектных команд?

Сторона, предоставляющая кредит для проекта – это:

Сотрудник, который обеспечивает общий контроль и поддержку проекта со стороны заказчика проекта – это:

Выделите ситуационные характеристики формальных групп проектных команд:

Выделите основные характеристики формальных групп проектных команд:

Участник проекта, вступающий в отношения с заказчиком, и берущий на себя ответственность за выполнение работ и услуг по контракту – это:

Выделите виды конфликтов, происходящих в проектной команде:

Отметьте особенности работы в эффективной команде:

Выделите положительные групповые нормы:

___ структура – это структура, создаваемая по вертикали и по горизонтали, по вертикали строится управление по отдельным сферам деятельности, по горизонтали осуществляется управление проектами.

Установите соответствие между понятиями и их определениями:

Отдел рекламы крупного издательского холдинга получил заказ от фирмы-партнера на проведение рекламной кампании.

Два деревообрабатывающих завода решили построить спортивно-оздоровительный комплекс.

Выделите основные методы исследования системного подхода:

Координация осуществляется посредством:

Осознанное желаемое, возможное и необходимое представление о том результате, который должен быть достигнут путем направленных усилий – это:

Выделите подсистемы системы управления проектными командами:

Отметьте основные формы осуществления координации:

Выделите основные общесистемные свойства:

Выделите основные элементы системы управления командой проекта:

Личность или группа людей, от которых исходит властное воздействие – это:

Способность системы взаимодействовать с окружающей средой – это:

Единое целое множества взаимосвязанных элементов, обладающее свойствами, отличными от свойств элементов, образующих это множество – это:

 

 

Установите последовательность уровней системы управления работой проектной команды:

___ ______ – это официальное ограниченное право менеджера принимать решения, отдавать приказы и влиять на поведение сотрудников.

Установите последовательность, в которой возрастает глобальность целей команды проекта:

Установите соответствие между стилями управления и их определениями:

___ управления представляет собой способ делового общения руководителя с сотрудниками, определяемый методами распорядительного воздействия.

___ – это описание идеального состояния объекта управления в будущем, ориентир его движения и руководство к действию.

Различают четыре основных подхода к формированию команды. Установите соответствие между видом и определением подхода:

___ – это правила и требования, которые предъявляет руководство проекта к себе и к членам проектной команды.

При формировании проектной команды применялась методика Белбина. Вопросы о распределении ролей («аналитик», «душа компании», «контролер» и т.д.)

То, на что направлено властное воздействие субъекта управления – это:

Разделение сложной системы на подсистемы и элементы более низкого порядка – это:

Выделите элементы внешней среды:

На какие группы подразделяются связи системы?

Какие из перечисленных методов относятся к методам управления?

Суть команды:

Взаимоотношение между элементами системы, предполагающее перенос материальных, энергетических или информационных компонентов – это:

Более конкретная цель, подлежащая решению – это:

Возрастание эффективности системы в результате интеграции ее отдельных частей – это:

Отметьте связующие функции управления:

Установите соответствие между определениями и названиями технологий:

Установите последовательность операций руководителя, использующего технологию «управление по результатам»:

При формировании команды управления проектом применялась модель распределения управленческих ролей Адизеса – вопросы о ролях P, A, E, I

При формировании проектной команды применялась методика Марджерисона-МакКена – вопросы о функциях: исследователь-промоутер, инспектор, координатор, специалист по производству

На какие элементы детализируется бизнес-процесс?

Какие параметры реализации проекта включены в план проекта?

Какие процедуры включает процесс мотивации персонала?

Процесс восприятия, оценки и приспособления сотрудника к новым условиям – это:

К какому виду стратегии управления персоналом относится проведение специальных мероприятий для освоения обязанностей в срок испытательного периода?

Элементы, имеющиеся в наличии у организации и необходимые для процесса – это:

Выделите виды адаптации:

Выделите нематериальный способ стимулирования:

Какие принципы лежат в основе процессного подхода?

Выделите программу, относящуюся к внешней социальной ответственности:

___ – как элемент сетевого графика проекта – производственный процесс, требующий затрат времени и ресурсов и приводящий к достижению результатов.

Установите соответствие между определениями и видами конфликтов

___ – как элемент сетевого графика проекта – последовательность работ, где конечное событие каждой работы совпадает с началом следующей

___ стиль управления характеризуется отсутствием активного участия руководителя в управлении коллективом

Установите соответствие между способами управления конфликтами и их описаниями

Установите последовательность действий по разработке организационной структуры управления

Установите соответствие между названием кластера и его содержанием

___ – как элемент сетевого графика проекта – факт окончания одной или нескольких работ, необходимых и достаточных для начала следующих

Проблемам лидерства в проектных командах уделяется большое внимание – вопросы о формальном и неформальном лидерстве

Различия во мнениях членов команды могут привести к конфликтам – вопросы о типах конфликтов и методах их разрешения

Клиент, заинтересованный в получении элементов выхода – это:

Какие управленческие функции включает управленческий процесс?

Ожидаемые результаты, ради которых предпринимаются действия – это:

Выделите нематериальные способы стимулирования:

Выделите материальные способы стимулирования:

Решение каких вопросов входит в процесс кадрового планирования?

Выделите виды адаптации:

К какому виду стратегии управления персоналом относится определение формальных требований к кандидату: образование, опыт, специальные навыки?

Отметьте источники проблем, препятствующие процессу становления команды:

Выделите навыки, необходимые для работы в команде:

Установите последовательность действий по реализации функции планирования:

Установите последовательность выполнения действий процесса контроля:

Системы управления работой проектных команд используют психологические и социологические механизмы – вопросы по уровням: тактический, среднесрочный, оперативный, идеологический, административно-силовой

 

Другие тесты Витте:

Финансовый и управленческий учет

Физика

Философия

Экономика

Экономика и основы анализа финансово-хозяйственной деятельности торговой организации

Ещё
VK MAX Telegram WhatsApp
Отправьте нам сообщение